Zarząd i organy
Serce w Dłoniach - Fundacja wspierająca osoby niewidome i niedowidzące działa w oparciu o organy określone w Statucie Fundacji. Struktura organizacyjna Fundacji została zaprojektowana w sposób zapewniający sprawne zarządzanie, przejrzystość działań oraz udział pracowników w procesach konsultacyjnych, zgodnie z zasadami ekonomii społecznej.
Zarząd Fundacji
Zarząd Fundacji jest organem wykonawczym i zarządzającym Fundacji. Odpowiada za bieżące funkcjonowanie Fundacji, realizację jej celów statutowych oraz reprezentowanie Fundacji na zewnątrz.
Do kompetencji Zarządu należy w szczególności:
-
kierowanie działalnością Fundacji,
-
podejmowanie decyzji dotyczących realizacji celów statutowych,
-
zarządzanie majątkiem i finansami Fundacji,
-
reprezentowanie Fundacji wobec osób trzecich, instytucji oraz partnerów.
Szczegółowe zasady powoływania, odwoływania oraz zakres kompetencji Zarządu określa Statut Fundacji.
Skład Zarządu Fundacji
Organ Konsultacyjno-Doradczy Pracowników
Organ Konsultacyjno-Doradczy Pracowników jest organem o charakterze doradczym, złożonym z pracowników Fundacji. Jego celem jest zapewnienie udziału pracowników w procesach konsultacyjnych oraz wspieranie dialogu wewnętrznego w organizacji.
Organ ten został utworzony w celu spełnienia wymogów ustawy o ekonomii społecznej oraz realizacji zasad partycypacji i współodpowiedzialności w funkcjonowaniu Fundacji.
Do zadań Organu Konsultacyjno-Doradczego Pracowników należy w szczególności:
-
wyrażanie opinii i rekomendacji dotyczących działań Fundacji,
-
udział w konsultacjach związanych z planowanymi inicjatywami i kierunkami rozwoju,
-
wspieranie współpracy pomiędzy pracownikami a Zarządem Fundacji.
Zasady funkcjonowania oraz sposób powoływania Organu Konsultacyjno-Doradczego Pracowników określa Statut Fundacji.

